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    上海勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員

    上海勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員

    課時: 請咨詢

    班型: 任意時段

    班制: 小班

    校區(qū): 共和路169號新發(fā)展大廈 所有校區(qū)

    請詢價>

    10+名學員也在學習
    • 課程詳情
    • 上課校區(qū)(1)

    勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員

    勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員證書自2020年國家職業(yè)資格證書改革后,由政府審核備案的社會評價組織頒發(fā)職業(yè)技能等級證書,取得的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能等級證書由國家人社部統(tǒng)一授權(quán)編號,國家官網(wǎng)全國聯(lián)網(wǎng)查詢,與原國家職業(yè)資格證書具有同等效力。它和企業(yè)人力資源管理師一樣可以申請補貼!

    現(xiàn)由:上海市人才服務行業(yè)協(xié)會

    申請專項補貼,四級2000,三級2500,二級3000

    補貼說明:關(guān)于申領(lǐng)政府補貼,以當年政府部門頒發(fā)的相關(guān)文件規(guī)定為準。

    上海市人力資源和社會保障局 上海市財政局關(guān)于本市勞動者申領(lǐng)職業(yè)技能提升補貼有關(guān)事項的通知

    領(lǐng)取補貼

    拿到勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員證書之后,符合條件的可以申請政府補貼。

    ·中級工(四級):2000元/人

    ·高級工(三級):2500元/人

    ·技師(二級):3000元/人+1000元/人(工會補貼)

    補貼對象:

    1、補貼對象范圍內(nèi)的本市戶籍失業(yè)人員、協(xié)保人員和原農(nóng)村富余勞動力,以及殘疾人、退役五年內(nèi)的退役士兵按補貼標準享 受 100% 職 業(yè)技能提升補貼;

    2、參加本市社會保險并處于繳費狀態(tài)的在職從業(yè)人員按補貼標準的80%享受職業(yè)技能提升補貼;

    3、高等院校畢業(yè)學年學生在畢業(yè)學年取得中級及以上職業(yè)技能等級證書,按補貼標準的80%享受職業(yè)技能提升補貼;

    4、中等職業(yè)學校畢業(yè)學年學生在畢業(yè)學年取得職業(yè)技能等級證書,按補貼標準的80%享受1次職業(yè)技能提升補貼。    

    證書含金量

    由資格評價改為技能等級認定,改變了評價發(fā)證主體和管理服務方式,實行“誰用人、誰評價、誰發(fā)證、誰負責”,真正發(fā)揮用人主體作用和社會組織作用,為技能人才成長成才提供更加廣闊的天地。并且,人社部技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)可查詢。

    政府重點發(fā)展

    勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員是近年來政府重點發(fā)展的職業(yè),其職業(yè)前景非常好。而且隨著勞動關(guān)系調(diào)整及勞動保障爭議案件數(shù)量持續(xù)增長,勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)成為當務之急。

    作為聯(lián)系單位和員工的橋梁,勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師不僅要維護單位的利益,更重要的是為員工解除工作中的后顧之憂,可以說是用人單位和員工雙方利益保障機制的最 基層承擔者,比較正規(guī)的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師都應經(jīng)過工會、勞動等部門的培訓,不僅懂得相關(guān)法律知識外,還有嫻熟的溝通交流能力。

    【點擊查看】靜安區(qū)開展職業(yè)技能等級認定專項行動暨勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員(三級)競賽定向集訓


    各級別報考條件

    報考條件(二級/技師)

    取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格 (職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年

    補貼政策:在職交金補貼2400元,上海戶籍失業(yè)、農(nóng)富、困難人員補貼3000元(退休、公務員、事業(yè)單位人員不享受補貼。)“隨申辦”APP操作。

    【考試科目】《專業(yè)知識》《專業(yè)操作》《綜合評審》

    【考試題型】

    《專業(yè)知識》為機考,判斷、單選、多選,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    《專業(yè)操作》為機考,6個實務操作題,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    《綜合評審》為書寫工作小結(jié)+面試,提交工作小結(jié)1600字左右,現(xiàn)場抽取案例進行答辯,考官拓展性提問,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    若一次考試有一科未通過,補考未過的這科即可,分數(shù)保留三年?!緢罂脊倬W(wǎng)】通過匯人網(wǎng)教務團體申報

    學習安排

    報考條件(三級/高級)

    1.累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿10年

    2.取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格 (職業(yè)技能等級)證書后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿4年。

    3.取得經(jīng)評估論證的高等職業(yè)學校、??萍耙陨掀胀ǜ叩葘W校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證書。

    補貼政策:在職交金補貼2000元,上海戶籍失業(yè)、農(nóng)富、困難人員補貼2500元(退休、公務員、事業(yè)單位人員不享受補貼。)“隨申辦”APP操作。

    【考試科目】《專業(yè)知識》《專業(yè)操作》共兩科

    【考試題型】《專業(yè)知識》為機考,判斷、單選、多選,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    《專業(yè)操作》為機考,6個實務操作題,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    若一次考試有一科未通過,補考未過的這科即可,分數(shù)保留兩年。

    【報考官網(wǎng)】通過匯人網(wǎng)教務團體申報

    【經(jīng)評估論證】的專業(yè)解釋:只要是這些專業(yè)畢業(yè),即可參加三級考試。

    學習安排

    報考條件(四級/中級)

    ·累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè) :工作5年 (含) 以上。

    補貼政策:在職交金補貼1600元,上海戶籍失業(yè)、農(nóng)富、困難人員補貼2000元(退休、公務員、事業(yè)單位人員不享受補貼。)“隨申辦”APP操作。

    【考試科目】《專業(yè)知識》《專業(yè)操作》共兩科

    【考試題型】

    《專業(yè)知識》為機考,判斷、單選,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    《專業(yè)操作》為機考,6個實務操作題,考試分數(shù)達到60分合格(總分100分)。

    若一次考試有一科未通過,補考未過的這科即可,分數(shù)保留兩年?!緢罂脊倬W(wǎng)】通過匯人網(wǎng)教務團體申報

    學習安排

    證書頒發(fā)

     證書頒發(fā):上海人才服務行業(yè)協(xié)會證書查詢:上海市人力資源和社會保障局、國家人力資源和社會保障部技能人才評價證書(原“國家職業(yè)資格證書網(wǎng)”更名)全國聯(lián)網(wǎng)查詢。

    人社部技能人才評價證書

    • 靜安校區(qū)

      地址:共和路169號新發(fā)展大廈

      電話:400-029-0976 轉(zhuǎn) **** 查看號碼

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    • 彭芬

      二級心理咨詢師

      國家二級心理咨詢師,九型人格培訓師,國家認證親子溝通培訓師,婚姻治療師,,國家認證親子溝通培訓師,艾瑞克森催眠踐行者。培訓與咨詢風格:接地氣,落地方法,直接告訴你怎么做,不是干貨理論,在輕松講故事的場景里,深入淺出指出方向。讓大家課后知道怎么做。為客戶內(nèi)心深處找到自己真正想要的答案。授課風格風趣幽默,旁征博引,她的課堂,拒絕空洞言教,她要用結(jié)果證明所說的一切,講自己所做,做自己所講,既強調(diào)學員的參與,又突出指導和提升;既注重案例分析,又不失理論啟發(fā)。 詳細

    • 范志紅

      一級人力資源管理師

      目前就職BI WORLDWIDE 美國全球知名績效獎勵咨詢公司 亞太區(qū)人力資源總監(jiān);高級人力資源管理師,注冊國際人力資源總監(jiān),注冊國際培訓師。在人力資源領(lǐng)域有超過20年的工作經(jīng)歷。長期在歐美企業(yè)擔任人事管理工作,也非常享受人力資源每個職能模塊的運作流程。在招聘,培訓、薪酬體系、績效管理及員工關(guān)系方面具備專業(yè)的理解力。授課特點:理論聯(lián)系實戰(zhàn)、深入淺出、 嚴謹活潑、針對性強。 詳細

    • 陶琳Ada

      資格證考試

      上海市普陀區(qū)就業(yè)促進中心《職場精英堂》特約講師 CCDP大學生特邀公益導師 上海東方廣播電臺《阿健請客》節(jié)目專訪 擔任多家企業(yè)人力資源咨詢顧問 前后在多家知名上市集團公司擔任人力資源總監(jiān)、分公司總經(jīng)理、集團總經(jīng)理等企業(yè)高級管理職務。 Ada老師授課思路嚴謹,線條清晰,再通過深入淺出和形象的表現(xiàn)形式,深得學員喜歡。善于將日常工作中的點滴體會與課程相結(jié)合,并融入管理理論、人力資源的知識,使深奧的理論淺顯化,容易理解和掌握,啟發(fā)聽者的思維,為多家企業(yè)提供人力資源管理咨詢服務 。 詳細

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    匯人?商學院 上海知名培訓機構(gòu),建立于2003年,旗下有美丹教育、偉業(yè)人力、軒悅律所、才匯教育(蘇州)、喜予咨詢(上海/廈門)等公司,由跨界于人力資源、勞動關(guān)系、心理咨詢的王偉杰博士領(lǐng)銜創(chuàng)建。匯人?商學院 成立15年以來始終專注專業(yè)于人力資源、心理咨詢、TTT、勞動法律等專業(yè)領(lǐng)域的培訓,是上海培訓與咨詢領(lǐng)域的知名品牌;開辦的培訓項目有:國際人力資源總監(jiān),國際培訓師,人力資源管理師,心理咨詢師,勞動法務師、經(jīng)濟師等班級,截至2016年,培訓學員超過10萬人。匯人?商學院 在大力發(fā)展培訓業(yè)務的基礎(chǔ)上,在社保代理、財稅服務、法律咨詢方面也擁有大批的享譽上海的專、兼職專家,提供人力資源外包服務,法律咨詢會員服務,職業(yè)生涯咨詢服務等。

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